201人以上の大規模派遣会社向け派遣管理システム
201人以上の大規模派遣会社では、システムの「堅牢性」と「カスタマイズ性」が選定の決め手です。大手派遣先との取引が多い場合、業界標準プラットフォームへの対応も必須となります。
選定時のチェックポイント
- ✓大量データ処理のパフォーマンス
- ✓高度なカスタマイズ性
- ✓業界標準プラットフォーム（e-staffing等）との連携
- ✓冗長化・BCP対応
- ✓複数事業所・グループ会社の統合管理
この5社を選んだ理由
数千人規模のスタッフ管理実績、複雑な契約パターンへの対応、業界標準プラットフォームとの連携実績を持つシステムです。
おすすめの5社
1
スタッフナビゲーター
ユニテックシステム株式会社
4.0
1件の口コミ
国内シェアNo.1の派遣管理システム。2001年発売、20年以上の実績。スタッフ管理・契約書発行・給与計算・請求処理を一元管理。3,000社以上の導入実績。
2
e-staffing
e-staffing株式会社
4.0
1件の口コミ
大手3社（リクルートスタッフィング、テンプスタッフ、パソナ）が共同開発。中立的視点で法改正に対応。
3
ORDIA
株式会社ステラス
3.0
1件の口コミ
大手アウトソーシンググループの派遣管理システム。製造・物流に強み。
4
派遣can
株式会社BEAM.I
3.0
1件の口コミ
中堅〜大規模派遣会社向け。堅牢な設計で大量のスタッフ管理に対応。
5
The Staff-V
株式会社ヒューアップテクノロジー
4.0
1件の口コミ
派遣管理のオールインワンシステム。契約管理から請求管理まで一気通貫。